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Diversità nel lavoro - Paolo Pacchiarotti

DATA DI RILASCIO 01/01/2007
DIMENSIONE DEL FILE 5,54
ISBN 9788873464587
LINGUAGGIO ITALIANO
AUTRICE/AUTORE Paolo Pacchiarotti
FORMATO: PDF EPUB MOBI
PREZZO: GRATUITA

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...le concreti guadagni. La diversità che crea valore La diversità delle persone rappresenta per il Gruppo un valore chiave e una delle più grandi risorse che dà valore al sistema azienda ... PDF L'inclusione delle persone disabili nei luoghi di lavoro ... . Poste Italiane sostiene e promuove la diversità, in tutte le sue ... testimonianze e tavoli di lavoro interaziendali sui temi del diversity management, ... Questo è un buon inizio, ma ci sono tanti altri modi per pensare anche alla diversità. Infatti, in questo tutorial, guarderemo dieci dimensioni diverse della diversità del luogo di lavoro. Come promemoria, questa è la parte 2 della nostra serie sulla diversità sul posto ... La diversità del capitale umano nel lavoro - Ius in itinere ... . Infatti, in questo tutorial, guarderemo dieci dimensioni diverse della diversità del luogo di lavoro. Come promemoria, questa è la parte 2 della nostra serie sulla diversità sul posto di lavoro. Vengono infine analizzati GLI OSTACOLI ALLA DIVERSITÀ NEL SETTORE ENERGETICO, molti dei quali restano legati a pregiudizi, come "il fatto che le donne «hanno la possibilità» di decidere se rimanere o meno forza lavoro". "Per promuovere la diversità e ottenerne i benefici, le aziende hanno bisogno di avere sistemi e processi formali ... l'importanza della tutela delle diversità umane e le sappiano includere nei vari ambiti di vita (in particolar modo quello del lavoro), quale condizione necessaria per garantire una pace duratura all'interno delle società. 6 Abbiamo ottenuto riconoscimenti da Working Mother, DiversityInc, Human Rights Campaign's Corporate Equality Index e come datore di lavoro "of choices" per le best practice nel campo della diversità da Illinois Hires Heroes Consortium. Per scoprire tutti i premi ottenuti. Nella rassegna stampa di oggi alcuni approfondimenti su: differenza tra diversità e uguaglianza che non sempre vanno di pari passo; la cattiva abitudine, diffusa in molti ambienti lavorativi, di rispondere a domande solo facendo riferimento a un manager uomo, mentre sarebbe buona educazione rispondere a una collaboratrice donna se è questa ad averla posta; buone pratiche di welfare in alcune ... La diversità è una delle dimensioni che maggiormente rappresentano le società contemporanee in Europa. Alcuni fenomeni come l'aumento dei flussi migratori, l'invecchiamento demografico della popolazione, associato alla diminuzione del tasso di natalità, l'incremento della presenza femminile nel mondo del lavoro, l'aumento dell'età media di lavoratori e lavoratrici si sono intrecciati ... Si fa un gran parlare di Diversity & Inclusion, vediamo di cosa si tratta: è l'insieme di pratiche e politiche volte a valorizzare la diversità all'interno dell'ambiente di lavoro (genere ......